RELACION ENTRE EL GRADO DE ESTRÉS LABORAL Y LOS ACCIDENTES DE TRABAJO POR EXPOSICION A OBJETOS CORTOPUNZANTES EN TRABAJADORES DE LA SALUD DEL AREA DE CUIDADOS INTENSIVOS DEL HOSPITAL CARLOS ANDRADE MARIN DE LA CIUDAD DE QUITO EN EL AÑO 2011

Abstract

El estrés laboral en los trabajadores de la salud que laboran en las áreas críticas del hospital toman una connotación especial debido a que sus niveles son muy altos, sumado el uso frecuente de material cortopunzante y una pobre cultura de seguridad laboral, los hace más susceptibles de sufrir accidentes laborales por lo que este estudio se propone investigar la relación que existe entre el estrés laboral y los accidentes laborales producidos por objetos cortopunzantes en los trabajadores de la salud del área de Cuidados Intensivos del Hospital Carlos Andrade Marín, debido a que los accidentes de trabajo por objetos cortopunzantes constituyen probablemente el mayor riesgo ocupacional en los trabajadores de la salud, por la frecuencia de exposición y las graves consecuencias en la salud que pueden producirse como consecuencia de la transmisión del virus de la Hepatitis B o C y VIH. Materiales y Métodos: Se aplico el método de investigación Observacional retrospectivo. Se realizo una encuesta a 81 trabajadores de la salud que laboraron en los últimos doce meses en el área de Cuidados Intensivos del Hospital Carlos Andrade Marín, para medir el grado de estrés laboral, caracterizar a la población objeto de este estudio y el número de accidentes laborales producidos por objetos cortopunzantes en el año 2011. Se utilizo el índice de correlación de Pearson para determinar la relación existente entre las variables objeto de este estudio, su intensidad y su sentido positivo o negativo. Discusión y Resultados: El coeficiente de correlación de Pearson en este estudio es de 0.98, lo cual determina que existe una relación directa entre el estrés laboral y los accidentes laborales por objetos cortopunzantes en los trabajadores de la salud del área de Cuidados Intensivos del HCAM, por lo que se hace urgente profundizar en el estudio de las variables que producen el estrés laboral y así poder controlar y prevenir sus efectos.