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  3. Comunicación Organizacional
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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorLalama, Marco-
dc.contributor.authorSarzosa, María José-
dc.date.accessioned2012-04-19T01:32:11Z-
dc.date.available2012-04-19T01:32:11Z-
dc.date.issued2011-09-
dc.identifier.citationCT-COM Sa779es/2011en_US
dc.identifier.urihttps://repositorio.uisek.edu.ec/handle/123456789/131-
dc.description“Everything communicates” and without a doubt today’s organizations are not the exception. The concept of organizations has evolved these recent years, ceasing to be entities created to address needs to be efficient partners forming entities committed to the organization. But to achieve this goal, organizations need to stop being simply recipients of information and take the lead to become the protagonist, transmitter and communicator of information to its partners and achieve efficiently the objectives of it.-
dc.description.abstract“Todo Comunica” y sin dudarlo las organizaciones actuales no son la excepción. El concepto de organización ha evolucionado en los últimos años, dejando de ser entes creados para solventar necesidades a ser sujetos formadores de colaboradores eficientes y comprometidos con la organización. Pero para lograr este objetivo, es necesario que las organizaciones dejen de ser únicamente receptores de información, si no que tomen el papel principal y se conviertan en protagonistas, siendo emisores y comunicadores de la información necesaria para que sus colaboradores logren cumplir de manera eficiente los objetivos de la misma.en_US
dc.description.sponsorshipUiseken_US
dc.language.isospaen_US
dc.publisherUniversidad Internacional SEKen_US
dc.subjectCOMUNICACIÓN ORGANIZACIONALen_US
dc.subjectPLANIFICACIÓN DE LA COMUNICACIÓNen_US
dc.subjectPROCESOS DE COMUNICACIÓNen_US
dc.subjectESTRATEGIAS DE COMUNICACIÓNen_US
dc.subjectDIFUSIÓN DE LA INFORMACIÓN-
dc.subjectCOMUNICACIÓN INTERNA-
dc.titleEstrategias de comunicación interna para la difusión de información institucional en TECNA del Ecuadoren_US
dc.typeThesisen_US
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