Identificación, medición, evaluación y propuestas de medidas de control a los factores de riesgo ergonómico para los trabajadores de una micro-empresa extractora de fruta

Abstract

La presente investigación pretende determinar los problemas que pueden estar causando enfermedades en los trabajadores de la micro empresa extractora de fruta, mediante la identificación, medición y evaluación en cada uno de los puestos de trabajo, para así poder proponer medidas de control que ayuden a mitigar los posibles problemas de salud que pueden presentarse en cada uno de los empleados al ejecutar las tareas encomendadas. La valoración ergonómica ayuda a determinar las condiciones en las que un trabajador desarrolla su actividad laboral. Se realiza un análisis ergonómico de los puestos de trabajo tomando en consideración todas las variables y aplicando los respectivos métodos como es OWAS y RULA para su evaluación y diagnóstico. Una vez realizada la valoración ergonómica se observó que existen problemas en la ejecución de cada una de las tareas evaluadas, mediante la elaboración del estudio se pudo recomendar tanto a gerencia como a los trabajadores las medidas de control que se puede establecer en cada uno de los puestos, para así mejorar las condiciones de trabajo y salud en cada uno de los empleados.