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Title: Calidad de vida laboral relacionado con salud auto percibida en floricultores
Authors: Campos Villalta, Yolis Yajaira
Jarrín Pomboza, Verónica Daniela
Keywords: SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
CALIDAD DE LA VIDA LABORAL
AMBIENTE DE TRABAJO
SATISFACCIÓN EN EL TRABAJO
SALUD AUTOPERCIBIDA
SECTOR FLORICULTOR
Issue Date: Aug-2018
Publisher: Universidad Internacional SEK
Citation: CT-MSSO J379c/2018
Abstract: Introducción: La calidad de vida es un término muy complejo que involucran varios aspectos, por lo que debe ser evaluado objetiva y subjetivamente. Puede relacionarse con la salud (CVRS) o con el ámbito laboral (CVL). La salud y la calidad de vida guardan relación con el ámbito laboral, ya que cuando la salud de los trabajadores es óptima, los resultados organizacionales, rendimiento y productividad serán mejores. Entre los factores que contribuyen a calidad de vida laboral incluyen: control sobre el trabajo, carga de trabajo, posibilidades de desarrollo, remuneraciones justas y adecuadas y apoyo social. Objetivo: Determinar la relación entre la calidad de vida laboral y el estado de salud auto percibido. Metodología: estudio de tipo descriptivo, transversal, correlacional. Se aplicó el cuestionario SUSESO-ISTAS 21 versión larga a un total de 434 trabajadores, de una mediana empresa florícola. El software utilizado para el procesamiento de los datos fue STATA. Resultados: 58% de la población encuestada son mujeres, las mismas que mostraron una mayor probabilidad que los varones de referir mal estado de salud, mostrando además una diferencia estadísticamente significativa con un p=0,043. Las 4 dimensiones estudiadas muestran que trabajo activo y posibilidades de desarrollo presenta riesgo alto; el apoyo social en la empresa y calidad de liderazgo presenta riesgo moderado y compensaciones muestra riesgo alto. Al evaluar la relación entre salud auto percibida y las dimensiones del SUSESO-ISTAS 21, tuvo una relación estadísticamente significativa en la dimensión de exigencias psicológicas, con un p=0,047. En las otras dimensiones si bien existe una relación, no se observó resultados estadísticamente significativos. Conclusiones: Las 4 dimensiones estudiadas presentan afectación moderada y alta, tanto en hombres como en mujeres. Mientras que la salud auto percibida en general es expresada como buena. Se concluye que las mujeres expresan con mayor frecuencia que su estado de salud es mala a comparación de los varones. La dimensión exigencias psicológicas posee una relación significativa con la salud auto percibida. Se concluye que las 4 dimensiones estudiadas se encuentran afectadas, por lo que se recomienda una actuación para disminuir dichos riesgos.
Description: Introduction: Quality of life is a very complex term that involves several aspects, so it must be evaluated objectively and subjectively, it can be related to Health (HRQoL) or work environment (WLQ). Health and quality of life are related to the workplace, because when the health of workers is optimal, organizational results, performance and productivity will be better. Among the factors that contribute to quality of work life it´s included: control over work, workload, development possibilities, fair and adequate remuneration and social support. Objective: Determine the relationship between quality of work life and selfperceived health status. Methodology: descriptive, cross-sectional, correlational study. The SUSESO-ISTAS 21 long version questionnaire was applied to a total of 434 workers in a medium-sized floriculture company. The software used to process the data was STATA. Results: 58% of the surveyed population are women, the same ones who showed a higher probability than the males to refer bad health, also showing a statistically significant difference with a p = 0.043. The 4 dimensions studied show that active work and development possibilities present a high risk; Social support in the company and leadership quality presents moderate risk and compensation shows high risk. When evaluating the relationship between self-perceived health and the dimensions of SUSESO-ISTAS 21, it had a statistically significant relationship in the dimension of psychological demands, with a p = 0.047. In the other dimensions, although there is a relation, no statistically significant results were observed. Conclusions: The 4 dimensions studied show moderate and high affectation, both in men and women. Self-perceived health in general is expressed as good. It is concluded that women express more frequently that their health status is bad compared to men. The psychological demands dimension has a significant relationship with self-perceived health. It is concluded that the 4 dimensions studied are affected, so action is recommended to reduce these risks
URI: http://repositorio.uisek.edu.ec/handle/123456789/3158
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