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Title: Evaluación de los factores: tiempo de trabajo, demanda psicológica, y participación- supervisión, en el personal de seguridad privada de la empresa Monarseg Cía. Ltda. Quito - Ecuador 2018
Authors: Flores Díaz, Juan Carlos
Maza Vega, Walther Gustavo
Keywords: SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
CARGA MENTAL
ESTRÉS EN EL TRABAJO
RIESGOS PSICOSOCIALES
Issue Date: Jul-2018
Publisher: Universidad Internacional SEK
Citation: CT-SSO M475ev/2018
Abstract: Para la presente investigación se tuvieron en cuenta variables como el sexo, la edad, el cargo ocupado y el horario de trabajo. De esa manera, fue posible esbozar un perfil socio-demográfico, el 100% de los trabajadores de la empresa son hombre y ocupan el cargo de guardias de seguridad privada. Además, el porcentaje que expresan las encuestan en cuanto a la edad los trabajadores de la empresa mayormente son jóvenes el 50% de la muestra tiene una edad entre los 25 y 34 años, el 25% tiene una edad entre 18 y 24 años, el 14% tiene una edad entre 35 y 44 años, el 11% tiene una edad entre 45 y 64 años y no trabajan personas de la tercera edad. En cuanto a sus horarios de trabajo el 97% de los encuestados tienen horarios fijos de entrada y salida y solo un 3 % manifiesta tener una parte fija y una parte flexible. La empresa monitoreo armado de seguridad MONARSEG, nunca ha realizado un estudio psicosocial, por este motivo se realizó la presente investigación, que tiene como objetivo principal evaluar la tiempo de trabajo, la demanda psicológica y la participación, supervisión de los trabajadores la empresa, mediante el método F-PSICO 3.1 de la INSHT, que evalúa diferentes factores de riesgo psicosocial, realizado un cuestionario personalizado que consta de 44 preguntas, el mismo que fue aplicado a un total de 60 guardias de seguridad, donde se pudo obtener un resultado más preciso, sobre los diferentes factores de riesgo que estaban perjudicando el desarrollo físico y mental de los vigilantes de seguridad privada.
Description: For the present investigation, variables such as sex, age, employed position and working hours were taken into account. In this way, it was possible to outline a socio-demographic profile, 100% of the company's employees are men and hold the position of private security guards. In addition, the percentage expressed by the survey in terms of age workers of the company are mostly young 50% of the sample has an age between 25 and 34 years, 25% is between 18 and 24 years old, the 14% are between 35 and 44 years old, 11% are between 45 and 64 years old and do not work for seniors. Regarding their work schedules, 97% of respondents have fixed entry and exit times and only 3% say they have a fixed part and a flexible part. The MONARSEG armed security monitoring company has never carried out a psychosocial study, for this reason the present investigation was carried out, whose main objective is to evaluate working time, psychological demand and participation, supervision of the company workers, through the F-PSICO 3.1 method of the INSHT, which evaluates different psychosocial risk factors, carried out a personalized questionnaire consisting of 44 questions, the same one that was applied to a total of 60 security guards, where a more precise result could be obtained , about the different risk factors that were harming the physical and mental development of the security guards.
URI: http://repositorio.uisek.edu.ec/handle/123456789/3070
Appears in Collections:Seguridad y Salud Ocupacional

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